Technisch Adviseur Werktuigbouwkunde (ZZP of Dienstverband)

Functie

Functieomschrijving

Als Technisch Adviseur Werktuigbouwkunde speel jij een belangrijke rol in het onderhoud en beheer van werktuigbouwkundige installaties. Je geeft technisch advies, stelt werkbeschrijvingen op en coördineert onderhouds- en kleine verbouwprojecten. Je bewaakt kwaliteit en planning en levert input over storingen, keuringen en extra opgekomen werken (EOW). Je controleert revisiebescheiden en toetst de integrale kwaliteit van werktuigbouwkundige stukken.

Taken en verantwoordelijkheden

Technisch advies: geven van werktuigbouw- en installatietechnisch advies.

Werkbeschrijvingen: opstellen en beoordelen van uitvoeringspecificaties.

Coördinatie projecten: coördineren van onderhouds- en kleinschalige verbouwprojecten.

Kwaliteits- en planningsbewaking: bewaken van kwaliteit en voortgang.

Storingen en keuringen: signaleren en rapporteren van storingen, keuringen en EOW.

Revisiebescheiden: controleren en toetsen van revisiedocumentatie.

Integraliteit: samenwerken met diverse disciplines om tot een integrale aanpak van beheer en onderhoud te komen.

Oplossingsrichtingen: zelfstandig analyseren en aandragen van oplossingen voor minder gebruikelijke en onbekende situaties.

Calamiteitenpreventie: snel schakelen en anticiperen om calamiteiten zoveel mogelijk te voorkomen.

Vereiste kennis en vaardigheden

Technische expertise: gedegen kennis van werktuigbouwkundige systemen en installatietechniek.

Analytisch vermogen: in staat tot verdere analyse en het uitwerken van technische oplossingen.

Kwaliteitsgericht: verantwoordelijk voor en vaardig in het toetsen van integrale kwaliteit van stukken.

Samenwerken: functioneert goed in multidisciplinaire teams en betrekt relevante invalshoeken.

Snel schakelen: handelt daadkrachtig en is gericht op actie en preventie.

Creatief denken: anticipeert op nieuwe omstandigheden en denkt out of the box.

Persoonlijke eigenschappen

Proactief en resultaatgericht

Pragmatisch en oplossingsgericht

Communicatief vaardig en verbindend in samenwerking

Stressbestendig en flexibel bij onverwachte situaties

OrganisatieRijksvastgoedbedrijf Bij het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) bereiken we samen de beste resultaten. En omdat kwaliteit in ons werk centraal staat, krijg je bij ons de ruimte en middelen om je te focussen op de inhoud van je vak. Om nog beter te worden in je vakgebied of om jezelf juist te verbreden. Met al onze experts in huis zijn we één RVB. We hebben respect voor elkaars achtergrond en standpunten, zoeken elkaar op om de vraagstukken vanuit meerdere kanten te bekijken én om van elkaar te blijven leren. Dat maakt dat we als collectief enorm sterk zijn en de meest complexe projecten aankunnen. Juist die ‘teamspirit’ maakt ons werk zo mooi. Ruimte voor groei bij het RVBZoals ons vastgoed tegen steeds dynamischer weer moet kunnen, zo moeten ook RVB’ers zich kunnen blijven ontwikkelen in een dynamisch werkveld. Daarom bieden we als werkgever allerlei voorzieningen en tools waarmee iedereen zichzelf ‘fit’ kan houden. Via trainingen en studies, maar ook door met elkaar én met vakgenoten van buiten de organisatie kennis te delen. Dat houdt ons scherp en up-to-date.Stabiliteit en goede voorwaarden bij het RVBWerken vanuit vertrouwen is de basis. Hybride werken is de normaalste zaak van de wereld en door de landelijke spreiding van onze vestigingen kunnen we verder kijken dan de eigen regio. En met onze arbeidsvoorwaarden zijn we gewoon een goede werkgever. Bijvoorbeeld door het Individueel Keuzebudget (dat je naast salaris ontvangt in de vorm van tijd en geld), zelf de balans kiezen tussen werk en privé, verschillende studiefaciliteiten en bedrijfsfitness. Met dit alles zorgen we als werkgever voor ontwikkeling, stabiliteit en prettig werken. Dát is wat we willen, want dat maakt onze prestaties alleen maar beter.Rijksvastgoedbedrijf

Eisen

• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau op
• het gebied van werktuigbouwkundeDe aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 2 jaar ervaring in een
• adviserende functie, waarbij hij/zij verantwoordelijk is voor het
• controleren, beoordelen en adviseren over de werkzaamheden van
• contractanten, en het actief samenwerken bij storingsoplossingen.
• Aanvullend dient de kandidaat kennis te hebben van en minimaal 2 jaar
• ervaring te hebben met contractmanagement van contractenDe aangeboden kandidaat verklaart dat hij/zij beschikbaar is conform het
• opdrachtprofiel (uren en opdrachtperiode inclusief eventuele verlengingen)De kandidaat beschrijft per eis en wens (bijlage 1 & 2), hoe en in welke
• mate hij/zij daaraan voldoet. (zie toelichting) De kandidaat dient zijn
• antwoorden te geven op het bijgevoegde aanbiedingsformat (zie bijlage 1 &
• 2), dat bij het cv wordt gevoegd. Hierbij dient het verband tussen de wens
• en de referentie telkens duidelijk te worden omschreven, per aspect en waar
• mogelijk aan de hand van concrete voorbeelden en situaties. Wordt een wens
• met bijbehorende aspecten niet duidelijk beschreven, dan gaat dit ten koste
• van de puntenscore voor dit onderdeelDe aangeboden kandidaat dient te beschikken over voor de uitvoering van de
• opdracht geschikte elektronische hulpmiddelen. De elektronische
• hulpmiddelen worden niet door het Rijksvastgoedbedrijf ter beschikking
• gesteldDe aangeboden kandidaat gaat akkoord met de verplichte documenten genoemd
• onder de toelichting. Daarnaast dienen de genoemde documenten voor aanvang
• (en/of zo spoedig mogelijk) geüpload te worden in het digitale
• (leveranciers)dossier in DioRIn verband met de werkzaamheden is het een eis dat de kandidaat zich houdt
• aan de opgegeven screeningsprocedures benoemt in de nadere offerteaanvraagWij verzoeken u graag te vermelden op welke basis u deze opdracht aanneemt
• (kandidaattype)

Extra informatie

Competenties

Plannen en organiseren

Probleemoplossend vermogen

Zelfstandig

Eigen verantwoordelijkheid/ eigenaarschap

Communicatief vaardig, met duidelijke communicatie

Procesmatig werken

Bekend met keuringscontracten

Je sollicitatie dient uiterlijk 21 september 2026 om 21:59 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.