Functie
Functieomschrijving
Rol: Je werkt in een project gericht op de migratie van ongestructureerde data naar MS SharePoint. Je zorgt dat die data gestructureerd wordt gemigreerd en draagt bij aan een duurzame en correcte informatiehuishouding, rekening houdend met ontwikkelingen zoals digitalisering, veranderende wetgeving en de groeiende behoefte aan transparantie.
Wat ga je doen?
Schrijven van adviezen over het inrichten van het nieuwe samenwerkingsplatform en de ordening van informatie daarin.
Ontwikkelen en implementeren van kaders en richtlijnen voor het beheer van informatie.
Collega’s ondersteunen zodat zij informatie correct opslaan, terugvinden en duurzaam toegankelijk houden.
Verkennen van de behoeften van verschillende teams en je aanpak daarop afstemmen.
Meedenken over vraagstukken zoals zaakgericht werken, duurzame toegankelijkheid en archiving by design.
Bijdragen aan bewustwording rondom informatiebeheer en stimuleren van een cultuur van zorgvuldig omgaan met informatie.
OrganisatieDe gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Wij werken volgens de “Purmerendse manier”, onze inwoners staan centraal. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Aantoonbare werkervaring met het structureren van data en datamigratie
- Aantoonbare werkervaring met het inrichten van dataclassificatie, bij voorkeur in een overheidsorganisatie
- Aantoonabre werkervaring met het toepassen van document lifecycle management
- Aantoonbare recente werkervaring binnen een gemeente
Gunningscriteria
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op het gebied van digitaal informatie- en archiefbeheer
- Aantoonbare werkervaring met ontwikkelen van kaders en richtlijnen omtrent informatiebeheer
- Aantoonbare recente werkervaring in datamigraties binnen een gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare ervaring met het advisering mbt M365 trajecten
Extra informatie
Competenties
Goede communicatieve vaardigheden
Goede schriftelijke vaardigheden
Gedreven
Enthousiast
Dienstverlenend
Didactische vaardigheden
Zelfstandig
Resultaatgericht
Zorgvuldig
Je sollicitatie dient uiterlijk 22 september 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
