Functie
Functie
Adviseur volksgezondheid — Je vertaalt ontwikkelingen naar een actueel en uitvoerbaar volksgezondheidsbeleid dat past bij de lokale situatie en landelijke kaders. Daarnaast ben je coördinator van het AZWA en vertegenwoordig je Hattem in de regio.
Team en context
Je werkt binnen de keten Sociaal, in het team Ontwikkeling. Dit team richt zich op het gehele sociaal domein, waaronder jeugd en onderwijs, Wmo, werk en inkomen, volksgezondheid en sport. Je werkt samen met interne en externe partners om samenhang in beleid en uitvoering te realiseren.
Taken en verantwoordelijkheden
Opstellen van een gedragen en integraal afgewogen volksgezondheidsbeleid;
Zorgen voor een samenhangende aanpak van gezondheidsvraagstukken binnen de gemeente;
Coördineren van de uitvoering van het AZWA en het plaatsen van het AZWA binnen het gezondheidsbeleid;
Vertegenwoordigen van Hattem bij regionale afspraken en opgaven rond het AZWA;
Ambtelijke en bestuurlijke afstemming over volksgezondheid en het AZWA;
Ondersteunen van uitwerking en uitvoering van regionale afspraken en borging binnen de gemeente;
Werken met een hands-on mentaliteit: zelfstandig, proactief en in staat prioriteiten te stellen.
Profiel
Van nature een verbinder die disciplines binnen en buiten de organisatie samenbrengt;
Oog voor uiteenlopende belangen en het vermogen de juiste balans te vinden;
Handen-uit-de-mouwen-houding: zelfstandige en proactieve werkstijl;
Vermogen om prioriteiten te stellen en resultaten op te leveren.
OrganisatieVoor de gemeente Hattem zijn we op zoek naar een adviseur die in 2026 een actueel volksgezondheidsbeleid maakt en het AZWA (Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord) coördineert. In het volksgezondheidsbeleid vertaal je landelijke, regionale en lokale ontwikkelingen. Eén van de landelijke ontwikkelingen is het AZWA (Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord).Voor de periode januari tot en met mei bestaat de mogelijkheid tot verlenging van de opdracht in verband met zwangerschapsvervanging. In die periode ben je verantwoordelijk voor het vervangen van de beleidsmedewerker Volksgezondheid en Onderwijs. Begin december wordt besloten of de opdracht wordt verlengd
Eisen
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur binnen het sociaal domein bij een gemeente
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met (sub)-regionale samenwerkingen, dit is met voorbeelden toegelicht in de werkervaring
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur binnen het thema gezondheid, welzijn of preventie
Gunningscriteria
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van gezondheid, welzijn of preventie bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van beleid binnen een gemeente op het gebied van gezondheid, welzijn of preventie
- Aantoonbare werkervaring in het doorontwikkeling in samenwerking met verschillende stakeholders op beleidsniveau
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
Extra informatie
Interview Datum
gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 24 september 2026
Je sollicitatie dient uiterlijk 22 september 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
