Functie
De opdracht
Als kwartiermaker werk je aan de bedrijfscontinuïteit en maatschappelijke weerbaarheid in Dinkelland en Tubbergen. Je helpt essentiële gemeentelijke dienstverlening tijdens langdurige verstoringen zoveel mogelijk door te laten gaan en draagt bij aan de voorbereiding van inwoners, maatschappelijke organisaties en lokale gemeenschappen.
Een belangrijk onderdeel van je opdracht is het realiseren van noodsteunpunten: plekken waar inwoners tijdens een langdurige verstoring of crisissituatie terechtkunnen voor informatie en ondersteuning. Je bouwt voort op bestaande plannen en initiatieven en zet deze om in concrete resultaten.
Wat ga je doen?
Organiseren, uitwerken en realiseren van concrete resultaten op het gebied van bedrijfscontinuïteit en maatschappelijke weerbaarheid.
De ontwikkeling en realisatie van noodsteunpunten in Dinkelland en Tubbergen verder brengen.
Bijdragen aan de continuïteit van essentiële gemeentelijke processen tijdens langdurige verstoringen.
Lokale netwerken versterken en samenwerkingsafspraken maken.
Betrokken partijen samenbrengen, plannen vertalen naar acties en afspraken omzetten in zichtbare resultaten.
De regie voeren op de uitvoering, de voortgang bewaken en de juiste partijen in beweging brengen.
Nauw samenwerken met interne en externe partners, waaronder de veiligheidsregio, maatschappelijke organisaties en lokale netwerken.
Werken in korte uitvoeringscycli, resultaten in de praktijk toetsen en waar nodig bijsturen.
Bestuurlijke afstemming of besluitvorming signaleren en de structurele borging van resultaten voorbereiden.
Wie zoeken wij?
Je bent een daadkrachtige, zelfstandige en verbindende professional met een hands-onmentaliteit. Je neemt initiatief, brengt mensen bij elkaar en zorgt dat plannen tot uitvoering komen.
Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: je begrijpt bestuurlijke verhoudingen en gaat zorgvuldig om met belangen en gevoeligheden.
Daadkracht en resultaatgerichtheid: je neemt initiatief, stelt prioriteiten en vertaalt plannen naar concrete resultaten.
Verbindend vermogen: je brengt mensen en organisaties samen, creëert draagvlak en stimuleert samenwerking.
Regie- en organisatiekracht: je houdt overzicht, brengt structuur aan en bewaakt de voortgang.
Omgevingsbewustzijn: je weet wat er speelt binnen de organisatie, bij partners en in de samenleving en anticipeert daarop.
Communicatieve kracht: je communiceert helder, adviseert overtuigend en schakelt gemakkelijk op verschillende niveaus.
Wat bieden wij?
Een maatschappelijk relevante en uitdagende opdracht waarin je bijdraagt aan de veiligheid en weerbaarheid van inwoners. Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken, initiatief te nemen en samen met betrokken partners zichtbare resultaten te realiseren in een dynamische, politiek-bestuurlijke omgeving.OrganisatieJe gaat aan de slag bij Noaberkracht, de ambtelijke samenwerking van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. Hier werk je in een hecht en betrokken team, waar samenwerking en service centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat inwoners snel en vriendelijk geholpen worden bij belangrijke levensgebeurtenissen. Een werkomgeving waarin professionaliteit én een goede sfeer hand in hand gaan!
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider, kwartiermaker of programmamanager binnen complexe opgaven
- Aantoonbare werkervaring met werken in een politiek-bestuurlijke omgeving
Gunningscriteria
- Aantoonbare werkervaring met werken binnen een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met het organiseren van samenwerking tussen verschillende interne en externe partijen
- Aantoonbare kennis van of affiniteit met crisisbeheersing, openbare veiligheid en maatschappelijke weerbaarheid
- Aantoonbare kennis van de lokale en regionale context van Dinkelland en Tubbergen
Extra informatie
Competenties
Plannen en organiseren
Verbindend
Doorzettingsvermogen
Resultaatgericht werken
Interview Datum
gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 19 november 2026, vanaf 10:00 uur
Je sollicitatie dient uiterlijk 16 november 2026 om 08:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
